Справедливо ли мое уволнение?

№6794 19.09.03 для печати отправить другу в избранное закладки ссылка

Вопрос

Будучи безработным, я был отправлен коах адамом для прохождения интервью на завод. Не получив никакого ответа, я ушел в милуим. Прослужив неделю, я получил сообщение от коах адам, что если я не выйду на работу, то я ее не получу. По моей просьбе командир согласился сократить мне срок службы, и на следующий день я вышел на работу. Через неделю меня вызвали в мазкирут завода и сообщили, что я уволен, т.к набрали слишком много людей.

Справедливо ли мое уволнение?

Ответ

В свете изложенных фактов ваше увольнение является легитимным, если ваше увольнение действительно связано с т.н. производственной необходимостью, и если в коллективном договоре, который распространяется на работников завода, не предусмотрены ограничения на увольнение или особый порядок увольнения при данных обстоятельствах.

Подпишитесь на рассылку Израильского права и получайте новые юридические вопросы и ответы на электронную почту.

---

Поиск на сайте

Новые ответы в разделе

№96423

Обладает ли юридической силой заявление об увольнении с работы, направленное работодателю по факсу?

№96422

Как уволиться с работы, если уже есть новая работа в другом предприятии?

№96329

Каковы правила увольнения работника по состоянию здоровья?

№96307

В течение какого срока работодатель должен произвести окончательный расчёт при увольнении?

№96306

Каковы правила увольнения с работы по инициативе работника в связи с состоянием здоровья?

Архив ответов «Трудовое право - Увольнения»

Вернуться назад Появились вопросы?

Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Увольнения»