Трудовое право - Увольнения
Могу ли я уволиться, не дожидаясь окончания трёхлетнего срока?
№6290 31.08.03
отправить другу
в избранное
закладки
ссылка
Вопрос
Я подписала договор на работе следующего содержания: "Я, (имя и фамилия), принимаю на
себя должность бухгалтера в (название фирмы) и обязуюсь отработать в этой должности 3 года". Договор я перевела слово в слово, больше в нем ничего нет. Могу ли я уволиться, не дожидаясь окончания трёхлетнего срока? За сколько времени я должна предупредить работодателя о своём увольнении?
Ответ
В принципе вы можете прекратить этот договор с предупреждением за две недели. Но вопрос об ограничении возможности увольнения всегда не очень простой и потому прежде, чем увольняться, Вам стоит получить консультацию.
Заметили ошибку в тексте? Выделите текст мышью и нажмите Ctrl+Enter
Могу ли я при увольнении сохранить право на «пицуим» и «авталу»?
№96219Каковы сроки выдачи работодателем бланка 161 уволенному работнику?
№96172Обязан ли работник предоставить документ из страховой компании при увольнении с работы?
№96114Обязан ли работодатель уволить меня по состоянию здоровья?
№96096Стоит ли уволиться с работы во время нахождения на больничном листе?
Архив ответов «Трудовое право - Увольнения»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Увольнения»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 21522 подписчиков.
RSS ленты