Законен ли отказ работадателя отчислять деньги на страховку?

№56091 15.04.09 для печати отправить другу в избранное закладки ссылка

Вопрос
Меня уволили с работы, где у меня была страховка битуах менаалим. Я почти сразу устроилась на другую работу, но новый работодатель не хочет продолжать отчислять деньги на страховку, несмотря на то, что у меня уже открыт полис с предыдущей работы.
Законен ли отказ такого рода и как мне лучше поступить в данной ситуации?

Ответ
С 1.01.2008 года отчисления в пенсионный фонд обязательны для всех работников. Размер отчислений вводится по этапно, чтобы облегчить бремя работодателя:
с 1.1.2008: Отчисления работодателя в пенсионный фонд — 0.833%, Отчисления работника — 0.833%, Отчисления работодателя: компенсация по увольнению — 0.834% , Всего — 2.5%
с 1.1.2009: Отчисления работодателя в пенсионный фонд — 1.66%, Отчисления работника — 1.66%, Отчисления работодателя: компенсация по увольнению — 1.68%, Всего — 5%.
Возмжно Ваша страховка битуах менаалим не соответствует этим критериям, либо есть другая приина отказа нового работодателя? вам надо разобраться с причиной отказа, желательно получить от него письменный ответ и тогда можете подавать на хозяина в суд. К сожалению, законодатель не предусмотрел в законе об обязательном пенсионном страховании санкции против работодателя за невыполнение закона.

Подпишитесь на рассылку Израильского права и получайте новые юридические вопросы и ответы на электронную почту.

---

Поиск на сайте

Новые ответы в разделе

№96172

Обязан ли работник предоставить документ из страховой компании при увольнении с работы?

№96114

Обязан ли работодатель уволить меня по состоянию здоровья?

№96096

Стоит ли уволиться с работы во время нахождения на больничном листе?

№96083

Каковы правила увольнения с работы в связи с выходом на пенсию?

№96074

Могу ли я начать работать в другой организации, не получив полного расчета на работе?

Архив ответов «Трудовое право - Увольнения»

Вернуться назад Появились вопросы?

Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Увольнения»