Трудовое право - Увольнения
Какие ещё выплаты мне положены при увольнении?
№48338 27.11.07
отправить другу
в избранное
закладки
ссылка
Вопрос
Я проработал на предприятии около двух лет, сейчас меня увольняют.
Как начисляются пицуим?
Какие ещё выплаты мне положены?
В какой срок после увольнения работодатель должен со мной рассчитаться?
Ответ
1. При расчёте компенсации за увольнение берётся ваша базовая месячная зарплата за последний полный месяц работы брутто (без сверхурочных, проезда и т.д.) и умножается на количество лет работы. Срок расчета 45 дней.
2. При стаже работы от одного до четырёх лет работнику положен отпуск 14 календарных дней за каждый год. При расчёте отпускных средний дневной заработок умножают на количество отпускных дней.
Средний дневной заработок получают путём деления обычной заработной платы за последние 3 месяца на 90.
3. Вам положено 5 дней оздоровительных за год. За каждый из них должны заплатить 318 шек. при условии занятости на полной ставке. Оздоровительные» должны быть выплачены при выдаче последней зарплаты.
Заметили ошибку в тексте? Выделите текст мышью и нажмите Ctrl+Enter
Каковы правила увольнения работника по состоянию здоровья?
№96307В течение какого срока работодатель должен произвести окончательный расчёт при увольнении?
№96306Каковы правила увольнения с работы по инициативе работника в связи с состоянием здоровья?
№96246Могу ли я при увольнении сохранить право на «пицуим» и «авталу»?
№96219Каковы сроки выдачи работодателем бланка 161 уволенному работнику?
Архив ответов «Трудовое право - Увольнения»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Увольнения»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 19890 подписчиков.

RSS ленты