Как добиться выплаты компенсации за увольнение?

№44752 03.01.07 для печати отправить другу в избранное закладки ссылка

Вопрос

Меня уволили с работы за нарушение трудовой дисциплины без михтав питурим, без пицуим и без отпускных.

Как добиться выплаты компенсации за увольнение и отпускных?

Ответ

Вам нужно обратиться в суд по трудовым делам и доказывать факт увольнения по инициативе администрации. Только доказав факт увольнения, вы сможете претендовать на пицуим. Отпускные работодатель обязан выплатить независимо от того, уволились Вы сами, или Вас уволили, если вам полагаются отпускные.

Кроме того, если Вас уволили без предварительного уведомления, Вам положена компенсация в зависимости от стажа работы.

Могу предположить, что ваш работодатель сделал взаимозачет между суммой полагающихся Вам отпускных и суммой компенсации, полагающейся ему, как будто бы Вы сами бросили работу, не предупредив его.

Подпишитесь на рассылку Израильского права и получайте новые юридические вопросы и ответы на электронную почту.

---

Поиск на сайте

Новые ответы в разделе

№96172

Обязан ли работник предоставить документ из страховой компании при увольнении с работы?

№96114

Обязан ли работодатель уволить меня по состоянию здоровья?

№96096

Стоит ли уволиться с работы во время нахождения на больничном листе?

№96083

Каковы правила увольнения с работы в связи с выходом на пенсию?

№96074

Могу ли я начать работать в другой организации, не получив полного расчета на работе?

Архив ответов «Трудовое право - Увольнения»

Вернуться назад Появились вопросы?

Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Увольнения»