Как зафиксировать получение работником предупреждений?

№42730 20.06.06 для печати отправить другу в избранное закладки ссылка

Вопрос

Как зафиксировать получение работником предупреждений, если он отказывается подписать документ, что он ознакомлен с приказом, и заявляет, что будет доказывать, что не было никаких предупреждений?

Ответ

Сделать это при свидетелях, направить заказное письмо с уведомлением по месту его проживания, записать на пленку разговор с работником, вывесить письменные предупреждения на рабочем месте и т.д. и т.п.

Подпишитесь на рассылку Израильского права и получайте новые юридические вопросы и ответы на электронную почту.

---

Поиск на сайте

Новые ответы в разделе

№95622

Как увольнение с работы по состоянию здоровья влияет на получение выплат от страховой компании?

№95609

Каковы правила увольнения работника в связи с состоянием здоровья?

№95582

Какие выплаты полагаются моему сыну при увольнении с работы?

№95554

Возможно ли увольнение по причине невыполнения работодателем условий труда?

№95497

Каковы правила «отработки» при увольнении по собственному желанию?

Архив ответов «Трудовое право - Увольнения»

Вернуться назад Появились вопросы?

Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Увольнения»