За какой срок должны предупредить об увольнении?

№40171 20.09.05 для печати отправить другу в избранное закладки ссылка

Вопрос

Я работал месяц, после которого мне сообщили об увольнении.

Должны ли меня предупредить за две недели или оплатить этот срок?

Ответ

Ввиду непродолжительности отработанного вами срока, работодатель обязан предупредить вас об увольнении с упреждением всего лишь в один день.

В случае, если он уволил вас незамедлительно, он обязан оплатить вашу «потерянную» заработную плату за этот неотработанный день.

Подпишитесь на рассылку Израильского права и получайте новые юридические вопросы и ответы на электронную почту.

---

Поиск на сайте

Новые ответы в разделе

№96329

Каковы правила увольнения работника по состоянию здоровья?

№96307

В течение какого срока работодатель должен произвести окончательный расчёт при увольнении?

№96306

Каковы правила увольнения с работы по инициативе работника в связи с состоянием здоровья?

№96246

Могу ли я при увольнении сохранить право на «пицуим» и «авталу»?

№96219

Каковы сроки выдачи работодателем бланка 161 уволенному работнику?

Архив ответов «Трудовое право - Увольнения»

Вернуться назад Появились вопросы?

Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Увольнения»