Законно ли мужа не допускают к работе после милуима?

№38999 08.05.05 для печати отправить другу в избранное закладки ссылка

Вопрос

До призыва в милуим муж был госпитализирован 3 раза и на момент призыва был на больничном. Вследствие этого он был освобожден от службы. Он был на больничном 3 недели. Получив освобождение, уведомил работодателя об освобождении. Работадатель не возвращает его на работу уже 5 дней. Он говорит, что будет ваадат манаель, где решат, вернется ли муж на работу или будет уволен. Была ваада сегодня, но ответа муж не получил. Получается, что он находится дома за свой счёт. Так как его не уволили, он не может начать работать в другом месте и не получает зарплату в нынешнем.

Законно ли это? Что делать в данном случае? Считается ли это ухудшением условий труда? Может ли он уволиться и получить пицуим?

Ответ

При правильном ведении дела и соблюдении всех формальностей шансы на получение компенсации есть.

Подпишитесь на рассылку Израильского права и получайте новые юридические вопросы и ответы на электронную почту.

---

Поиск на сайте

Новые ответы в разделе

№96172

Обязан ли работник предоставить документ из страховой компании при увольнении с работы?

№96114

Обязан ли работодатель уволить меня по состоянию здоровья?

№96096

Стоит ли уволиться с работы во время нахождения на больничном листе?

№96083

Каковы правила увольнения с работы в связи с выходом на пенсию?

№96074

Могу ли я начать работать в другой организации, не получив полного расчета на работе?

Архив ответов «Трудовое право - Увольнения»

Вернуться назад Появились вопросы?

Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Увольнения»