Трудовое право - Увольнения
Меняется сумма пицуим из-за задержки в его выплате по вине работодателя?
№36753 16.01.05
Вопрос
Жена начала работать 12 октября (в тлушах прописано с 1 октября); 1 октября следующего года заехала на работу, так как ей позвонили и сказали, что есть для неё письмо (за получение письма не расписывалась); отработав 3, 4, 5 октября, вся фирма ушла в отпуск с 6 по 9 октября. А 10 утром позвонили и сказали, что на работу с 10 числа может не выходить, было дано письмо, что она уволена на основании предыдущего письма. На вопрос о пицуиме ответили, что не положен, но узнав, что на руках есть 13 тлушей, обещали перезвонить.
1. Соблюдён ли в этом случае 2-недельный срок, предшествующий увольнению (почасовая оплата)?
2. Меняется сумма пицуим из-за задержки в его выплате по вине работодателя?
3. Вправе ли потребовать проездные, если затраты на поездки не оплачивали?
Ответ
1) Согласно ст. 4 Закона о предварительном предупреждении об увольнении от 2001 года
(חוק הודעה מוקדמת לפיטורים ולהתפטרות תשס«א), предупредительный срок за первый год работы — 1 день за каждый отработанный месяц, а за второй год работы — 14 дней. Всё это со дня вручения письма (не имеет значения, что в день вручения письма Ваша жена не работала).
Отпуск берётся в счёт.
2) Согласно ст. 20 Закона о защите заработной платы от 1958 года (חוק הגנת השכר תשי»ח),
за задержку выплаты выходного пособия полагается компенсация в размере, установленном законом.
3) Работодатель обязан оплачивать проезд.
Как увольнение с работы по состоянию здоровья влияет на получение выплат от страховой компании?
№95609Каковы правила увольнения работника в связи с состоянием здоровья?
№95582Какие выплаты полагаются моему сыну при увольнении с работы?
№95554Возможно ли увольнение по причине невыполнения работодателем условий труда?
№95497Каковы правила «отработки» при увольнении по собственному желанию?
Архив ответов «Трудовое право - Увольнения»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Увольнения»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 21622 подписчиков.