Перерасход дней отпуска по инициативе работодателя

№36099 26.12.04 для печати отправить другу в избранное закладки ссылка

Вопрос

Я работаю в фирме с общим договором и ваадом. За 3 года работы по инициативе работодателя неоднократно все выходили в отпуск, так что на данный момент, у меня минус 30 дней отпуска.

Обязан ли я выплачивать эти дни при увольнении? Какие шаги стоит предпринять?

Ответ

Работодатель не имеет право взять деньги за эти дни. Сейчас ничего предпринимать не надо.

Подпишитесь на рассылку Израильского права и получайте новые юридические вопросы и ответы на электронную почту.

---

Поиск на сайте

Новые ответы в разделе

№95622

Как увольнение с работы по состоянию здоровья влияет на получение выплат от страховой компании?

№95609

Каковы правила увольнения работника в связи с состоянием здоровья?

№95582

Какие выплаты полагаются моему сыну при увольнении с работы?

№95554

Возможно ли увольнение по причине невыполнения работодателем условий труда?

№95497

Каковы правила «отработки» при увольнении по собственному желанию?

Архив ответов «Трудовое право - Увольнения»

Вернуться назад Появились вопросы?

Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Увольнения»