Трудовое право - Увольнения
Предупреждение работодателя об увольнении.
№35610 08.12.04
отправить другу
в избранное
закладки
ссылка
Вопрос
Я проработал полтора года садовником и нашел работу по специальности. За месяц сказал начальнику об уходе. Сейчас получил тлуш:
зарплата: 2016 шек
авраа: 1148
хуфша: 720
одаа мукдемет: -3348
1. Имеет ли работодатель право снять столько денег за «непредупреждение», он утверждает, что я ничего не говорил?
2. Как можно решить эту проблему?
Ответ
1. Имеет право, если предупреждение не было сделано вами в письменной форме.
2. Обратиться в суд по трудовым искам с требованием об оплате одаа мукдемет в сумме 3348 шек. против работодателя и предоставить суду доказательства (в том числе свидетельские показания видевших и слышавших то, что Вы предупредили начальника за месяц о своём уходе с работы).
Заметили ошибку в тексте? Выделите текст мышью и нажмите Ctrl+Enter
Обязан ли работник предоставить документ из страховой компании при увольнении с работы?
№96114Обязан ли работодатель уволить меня по состоянию здоровья?
№96096Стоит ли уволиться с работы во время нахождения на больничном листе?
№96083Каковы правила увольнения с работы в связи с выходом на пенсию?
№96074Могу ли я начать работать в другой организации, не получив полного расчета на работе?
Архив ответов «Трудовое право - Увольнения»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Увольнения»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 21551 подписчиков.

RSS ленты