Трудовое право - Увольнения
Можно ли предупредить об увольнении за меньший срок, чем указано в договоре?
№34862 16.11.04
отправить другу
в избранное
закладки
ссылка
Вопрос
Я работаю программистом 2 года и 3 месяца (оплата помесячная). В договоре записано, что я обязан предупредить об увольнении за 2 месяца.
1. Могу ли я игнорировать договор и предупредить за месяц, в соответствии с законом?
2. Какая статья описывает данный случай?
Ответ
1. Можете, так как индивидуальный договор не может ухудшать права и обязанности работника, предоставленные ему в законе.
2. Речь идет об основополагающем принципе трудого права.
Заметили ошибку в тексте? Выделите текст мышью и нажмите Ctrl+Enter
Могу ли я при увольнении сохранить право на «пицуим» и «авталу»?
№96219Каковы сроки выдачи работодателем бланка 161 уволенному работнику?
№96172Обязан ли работник предоставить документ из страховой компании при увольнении с работы?
№96114Обязан ли работодатель уволить меня по состоянию здоровья?
№96096Стоит ли уволиться с работы во время нахождения на больничном листе?
Архив ответов «Трудовое право - Увольнения»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Увольнения»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 21521 подписчиков.

RSS ленты