Правила уведомления об увольнении в связи с переездом.

№34172 27.10.04 для печати отправить другу в избранное закладки ссылка

Вопрос

Я работаю в фирме год и 9 месяцев, 6 дней в неделю, оплата ставка + проценты. Хочу уволиться по собственному желанию в связи с переездом.

1. За какое время я обязана уведомить работадателя об увольнении?

2. Имеет ли работадатель право отстранить меня от работы или уволить ранее указанной в моем заявлении даты?

3. Если да, то, в случае отстранения, обязан ли он заплатить мне до дня увольнения? В случае увольнения, имею ли я право на компенсацию?

Ответ

1. За месяц.

2. Вправе.

2. Обязан. Если увольнение происходит по инициативе работодателя, то он обязан оплатить компенсацию в связи с увольнением.

Подпишитесь на рассылку Израильского права и получайте новые юридические вопросы и ответы на электронную почту.

---

Поиск на сайте

Новые ответы в разделе

№96423

Обладает ли юридической силой заявление об увольнении с работы, направленное работодателю по факсу?

№96422

Как уволиться с работы, если уже есть новая работа в другом предприятии?

№96329

Каковы правила увольнения работника по состоянию здоровья?

№96307

В течение какого срока работодатель должен произвести окончательный расчёт при увольнении?

№96306

Каковы правила увольнения с работы по инициативе работника в связи с состоянием здоровья?

Архив ответов «Трудовое право - Увольнения»

Вернуться назад Появились вопросы?

Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Увольнения»