Трудовое право - Увольнения
Имеет ли право работодатель уволить меня?
№33943 23.10.04
Вопрос
Я работаю на предприятии год и 9 месяцев и беременна. Работодателю о беременности известно.
1. Имеет ли право работодатель уволить меня в связи с сокращением моего рабочего места?
2. В случае увольнения, какие выплаты положены мне кроме пицуима?
3. По истечение дмей автала, положены ли мне выплаты от битуах леуми и дмей лейда?
Ответ
1. Не имеет, если только не получит специального разрешения от министра труда.
2. Все остальные социальные права, закрепленные в законе или коллективном договоре.
3. Критерий для получения дмей лейда, это стаж работы и отчисления обязательных платежей в Битуах Леуми в течение 10 месяцев из 14, которые предшествовали декретному отпуску, или в течение 15 месяцев из 22.
Является ли направление меня в «халат» незаконным фактическим увольнением?
№95118Стоит ли мне подать заявление об увольнении с работы?
№95060Всегда ли работник обязан отработать определенный период времени перед увольнением?
№95047В течение какого срока после увольнения работодатель обязан сделать расчет?
№95002Каковы особенности увольнения работающего пенсионера?
Архив ответов «Трудовое право - Увольнения»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Увольнения»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 21618 подписчиков.