Трудовое право - Увольнения
Какая дата должна быть указана в письме об увольнении?
№30603 14.07.04
отправить другу
в избранное
закладки
ссылка
Вопрос
Какая дата должна быть указана в письме об увольнении, дата устного предупреждения или дата вручения письма?
Ответ
Дата прекращения трудовых отношений (последний день работы) и дата написания этого письма. Может стоять дата получения Вами письма, под которой Вы поставите дату и подпись.
Устное предупреждение потребует доказывания в суде.
Заметили ошибку в тексте? Выделите текст мышью и нажмите Ctrl+Enter
Обязан ли работник предоставить документ из страховой компании при увольнении с работы?
№96114Обязан ли работодатель уволить меня по состоянию здоровья?
№96096Стоит ли уволиться с работы во время нахождения на больничном листе?
№96083Каковы правила увольнения с работы в связи с выходом на пенсию?
№96074Могу ли я начать работать в другой организации, не получив полного расчета на работе?
Архив ответов «Трудовое право - Увольнения»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Увольнения»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 21551 подписчиков.

RSS ленты