Трудовое право - Увольнения
При каких условиях работодатель не имеет права уволить беременную?
№29375 10.06.04
отправить другу
в избранное
закладки
ссылка
Вопрос
Я работаю на новом месте 3,5 месяца. Срок беременности составляет 4 месяца. О беременности работодателю еще не сообщила, т.к. боюсь увольнения.
При каких условиях работодатель не имеет права уволить беременную служащую?
Ответ
Хозяин будет иметь право уволить Вас до момента, когда Вы отработаете у него 6 месяцев, а после, только с разрешения Министра труда.
Заметили ошибку в тексте? Выделите текст мышью и нажмите Ctrl+Enter
Каковы правила увольнения работника по состоянию здоровья?
№96307В течение какого срока работодатель должен произвести окончательный расчёт при увольнении?
№96306Каковы правила увольнения с работы по инициативе работника в связи с состоянием здоровья?
№96246Могу ли я при увольнении сохранить право на «пицуим» и «авталу»?
№96219Каковы сроки выдачи работодателем бланка 161 уволенному работнику?
Архив ответов «Трудовое право - Увольнения»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Увольнения»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 19890 подписчиков.

RSS ленты