Трудовое право - Увольнения
Что мне положено при увольнении?
№10162 29.01.04
Вопрос
Я проработала на одном месте 11 месяцев. Письмо об увольнении начиная с 19 января получила 8 января.
Какие выплаты мне обязан заплатить работодатель? Положена ли мне автала, и в течение какого времени?
Ответ
Если не было какой-либо существенной причины для вашего увольнения, Вы вправе требовать компенсацию в связи с увольнением, на основании статьи 3 закона о компенсациях в связи с увольнением, т.к. ваше увольнение было произведено незадолго до наступления одного года, как Вы работаете. Также, работодатель обязан оплатить Вам неиспользованные отпускные дни. Что касается остальных выплат, необходимо знать место вашей работы и условия вашего трудового договора.
Пособие по безработице Вам будет полагаться, если Вы являлись поденным работником, т.е. зарплата Вам начислялась на основе количества проработанных дней, и общее количество проработанных дней составляет не менее 300 за последние полтора года. Если же Вы работали на другой основе, то для получения пособия по безработице необходимо проработать 360 рабочих дней за последние полтора года.
Как увольнение с работы по состоянию здоровья влияет на получение выплат от страховой компании?
№95609Каковы правила увольнения работника в связи с состоянием здоровья?
№95582Какие выплаты полагаются моему сыну при увольнении с работы?
№95554Возможно ли увольнение по причине невыполнения работодателем условий труда?
№95497Каковы правила «отработки» при увольнении по собственному желанию?
Архив ответов «Трудовое право - Увольнения»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Увольнения»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 21622 подписчиков.