На законном ли основании работодатель уволил меня?

№88979 28.10.19 для печати отправить другу в избранное закладки ссылка

Вопрос
Я работал, имея трудовой договор. 19.09.2019 г. я получил письмо, в котором мне сообщили, что есть работник, который работает дольше меня, и его некуда деть, поэтому его ставят на моё место, а меня увольняют с 29.09.2019 г. Мне до пенсии 6 месяцев.
На законном ли основании работодатель увольняет меня?

Ответ
Прежде всего нужно изучить Ваш трудовой договор. Если то, что написано в письме, это просто отговорка, то тогда можно утверждать, что Ваше увольнение вызвано только возрастом (что незаконно). А вот отговорка или нет, зависит от всех данных и обстоятельств.

Подпишитесь на рассылку Израильского права и получайте новые юридические вопросы и ответы на электронную почту.

---

Поиск на сайте

Новые ответы в разделе

№95635

Как производят расчет пенсионных отчислений и компенсацию за задержку их перечисления?

№95601

Как обязать работодателя выплатить мне к зарплате доплату за бензин?

№95560

Обязан ли работодатель выплатить работнику процент за задержку пенсионных перечислений?

№95411

Как исчисляется срок исковой давности?

№95360

Что можно предпринять для защиты моей деловой репутации?

Архив ответов «Трудовое право, трудовые конфликты»

Вернуться назад Появились вопросы?

Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «договор, возраст, письмо, работа, увольнение»