Должен ли работодатель оплатить рабочий день?

№80613 16.11.15 для печати отправить другу в избранное закладки ссылка

Вопрос
25.10.15 г. примерно в 11 час. отключился ''хашмаль'' из-за погоды. Спустя час работадатель всех отпустил домой.
Имеет ли он право не оплачивать остаток рабочего дня?

Ответ
Закон не оговаривает оплату «недостающих» часов рабочей смены, закончившейся раньше времени. По закону Вам должны оплатить те часы, в которые «Вы были предоставлены работодателю» (даже если фактически не работали из-за отсутствия электричества, но находились на рабочем месте).

Подпишитесь на рассылку Израильского права и получайте новые юридические вопросы и ответы на электронную почту.

---

Поиск на сайте

Новые ответы в разделе

№96460

Можно ли через суд обязать работодателя внести деньги в пенсионный фонд?

№96458

Возможно ли взыскание с работодателя недостающих пенсионных отчислений?

№96267

Законны ли мои требования к работодателю?

№96244

Может ли работодатель расценить мой отказ выйти на работу как прогул?

№96127

Существуют ли сроки выплаты годовых премиальных (бонуса с продаж)?

Архив ответов «Трудовое право, трудовые конфликты»

Вернуться назад Появились вопросы?

Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «закон, час, смена, отсутствие, электричество»