Есть ли закон об уходе за больными родителями?

№79456 23.05.15 для печати отправить другу в избранное закладки ссылка

Вопрос
Я проработала на фирме 7 лет. В настоящее время моя мама в больнице и доживает последние дни. 3 последние недели я провожу с ней (за исключением дня, когда мне самой сделали операцию). Начальству на работе известно о причине моего отсутствия. 3 недели я нахожусь на больничном листе после моей операции (состояние мамы совпало случайно с моей операцией). Недавно начальница позвонила с работы и угрожает, что если я не выйду на работу, они примут меры. Я не могу выйти на работу, работа очень ответственная, любая моя ошибка будет стоить больших денег. Я бы уволилась сама в такой ситуации, но в моем договоре нет ''сиф'' 14, а сумма ''пицуим'' немалая. Кроме этого случая, я не использовала больничные дни и ходила на работу даже с высокой температурой.
Могут ли меня уволить на основании того, что я уже почти месяц не выхожу на работу (официально на больничном ), не выплатив мне при этом ''пицуим''? Что Вы посоветуете сделать в такой ситуации? Есть ли закон об уходе за больными родителями?

Ответ
Нет, работника, находящегося на оплачиваемом больничном листе, уволить нельзя. По уходу за родителем положено 6 дней оплачиваемых больничных (нужно подписать декларацию и передать работодателю), опять же нельзя уволить. Можно использовать отпускные. Если нет отпускных, с согласия работодателя можно оформить отпуск за свой счет.

Подпишитесь на рассылку Израильского права и получайте новые юридические вопросы и ответы на электронную почту.

---

Поиск на сайте

Новые ответы в разделе

№95140

Обязательно ли страхование работника на случай утраты трудоспособности?

№95133

Работодатель задерживает выплату заработной платы. Что предпринять?

№95083

Обязан ли был работодатель перечислять взносы по страхованию здоровья?

№95048

Является ли направление работника в неоплачиваемый отпуск дисциплинарным взысканием?

№94882

Как выйти из членства в «Гистадруте»? Какое заявление надо написать?

Архив ответов «Трудовое право, трудовые конфликты»

Вернуться назад Появились вопросы?

Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «работа, увольнение, оплата, отпуск»