Керен иштальмут: обман со стороны работодателя

№72163 28.12.12 для печати отправить другу в избранное закладки ссылка

Вопрос
Год назад работодатель объявил о намерении открыть сотрудникам керен иштальмут. После этого в течение 6 месяцев производились отчисления в размере 2.5% от з/п, заявленные в тлуш маскорете как «керен иштальмут». По истечению 6 месяцев нас известили по эл. почте о прекращении отчислений в фонд, по причине сложной финансовой ситуации в компании, после чего отчисления прекратились. Как выяснилось, эти деньги не перечислялись в фонд; фирма вообще не заключала никаких договоров с целью открытия фондов. На днях гендиректор известил нас о намерении компании вернуть все отчисленные деньги; т.е. 2.5% от з/п каждого за весь период отчислений. Вся переписка происходила по эл. почте.
1. Законны ли действия работодателя?
2. Каким образом следует урегулировать конфликт с наибольшей выгодой для пострадавших? Что нужно делать?
3. Насколько я знаю, условия керен иштальмут предусматривают перечисление 10% от з/п, из которых 7.5% — участие работодателя. Можно ли рассчитывать на дополнительные 7.5%?

Ответ
1. Нет.
2. Путём переговоров — изложить письменно требования и получить ответ. По результатам действовать дальше.
3. Это под вопросом — решит суд. Мое мнение — нет.

Подпишитесь на рассылку Израильского права и получайте новые юридические вопросы и ответы на электронную почту.

---

Поиск на сайте

Новые ответы в разделе

№96127

Существуют ли сроки выплаты годовых премиальных (бонуса с продаж)?

№96126

Обязан ли работодатель выплатить мне зарплату и выдать письмо об увольнении?

№96086

Обязан ли работодатель предоставить мне прежние дни и часы работы7

№96063

Работодатель не выдаем мне расчетные листы. Что можно предпринять?

№96042

Могу ли я получить компенсацию через суд за незаконные действия работодателя?

Архив ответов «Трудовое право, трудовые конфликты»

Вернуться назад Появились вопросы?

Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право, трудовые конфликты»