Трудовое право, трудовые конфликты
Работодатель не оплачивает возврат с работы
№71545 31.10.12
отправить другу
в избранное
закладки
ссылка
Вопрос
По пятницам нас вынуждают ехать после работы на автобусе, конечно пообещав заплатить. Но в летние часы в пятницу женщины работают по 8 часов и очень тяжело выйти с аэропорта, ждать машину. Хотя после работы с Эль Аль есть подвозка, просто надо чтобы наша хевра ИСС оплатила подвозкк компании ЭГЕД. Все едут, а мы не можем. Работодатель говорит — «Снимайте жилетку с инициалами ИСС» и смело садитесь в машину. Но и при этом шофера порой спрашивают нас : ЭЛЬ АЛЬ или ИСС. Иногда я вру что Эль Аль, хотя я действительно работаю в Эль Аль просто через компанию ИСС.
Почему работодатель нарушает закон?
Ответ
Если подвозка домой является одним из условий трудового договора с работодателем, то вы должны потребовать от работодателя выполнять условия договора.Судя по Вашему описанию дело касается не только вас, но других работников, работающих через компанию ИСС. Напишите коллективное обращение к своему работодателю, укажите все свои претензии и потребуйте исправления ситуации. Многие работодатели потому и нарушают закон, что работники не принимают мер к защите своих прав. Можете подать жалобу в отдел соблюдения законов о труде Министерства социального обеспечения. И как крайняя мера — обращение за защитой своих прав в суд.
Заметили ошибку в тексте? Выделите текст мышью и нажмите Ctrl+Enter
Существуют ли сроки выплаты годовых премиальных (бонуса с продаж)?
№96126Обязан ли работодатель выплатить мне зарплату и выдать письмо об увольнении?
№96086Обязан ли работодатель предоставить мне прежние дни и часы работы7
№96063Работодатель не выдаем мне расчетные листы. Что можно предпринять?
№96042Могу ли я получить компенсацию через суд за незаконные действия работодателя?
Архив ответов «Трудовое право, трудовые конфликты»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право, трудовые конфликты»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 21549 подписчиков.
RSS ленты