Трудовое право, трудовые конфликты
Ответственность охраны.
№677 26.07.02
отправить другу
в избранное
закладки
ссылка
Вопрос
Я работаю в фирме по охране вот уже 9 месяцев, в месяц сентябрь меня поставили на временную работу в разваленный офис, охранять его по ночам и по выходным, в итоге я проработал там 359 часов, пока не пришёл клиент которыё нанял нашу фирму на это место и застал меня опоздавшим на 2 часа, на основании моего опоздания он не хочет платить фирме за мои отработанные часы и вдобавок к этому он утверждает что у него укран кондиционер к каким то комп-ром о которых я и не знал и никто меня не консультировал. Мало того, что моя фирма не хочет мне теперь платить, я ещё слышал угрозы в мой адрес что они хотят подать на меня в суд чтобы повесить на меня всю ответственность за пропавшие вещи и то что я не работал и не находился там весь месяц и поэтому зарплата мне не положена. Уже прошло 10 дней со дня когда выдают зарплату и я ничего не получил ни работы ни денег, да ещё под угрозой, что на меня хотят повесить ответственность за якобы пропавшее.
Каково моё положение? Что делать?
Эдик.
Ответ
1. Если Ваш работодатель отказывается Вам платить, Ваше право подать против него иск в суд по трудовым делам обязанность работодателя платить зарплату не зависит от его отношений с его же клиентами.
2. Вместе с тем, из Вашей зарплаты работодатель может вычесть ссуму причиненного Вам ему вреда вследствии Вашей халатности. В этом случае на Вашем работодателе лежит обязанность доказать размер вреда и причинно-следственную связь между Вашим действием либо бездействием и причинненным вредом.
Заметили ошибку в тексте? Выделите текст мышью и нажмите Ctrl+Enter
Можно ли через суд обязать работодателя внести деньги в пенсионный фонд?
№96458Возможно ли взыскание с работодателя недостающих пенсионных отчислений?
№96267Законны ли мои требования к работодателю?
№96244Может ли работодатель расценить мой отказ выйти на работу как прогул?
№96127Существуют ли сроки выплаты годовых премиальных (бонуса с продаж)?
Архив ответов «Трудовое право, трудовые конфликты»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право, трудовые конфликты»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 17606 подписчиков.

RSS ленты