Трудовое право, трудовые конфликты
Реально ли взыскать задолженность с работадателя?
№64051 06.10.10
Вопрос
Работаю в частной фирме более 3-х лет. На момент начала работы имела пенсионную программу, открытую работодателем на предыдущем месте работы. Однако на новом месте это не было принято во внимание и до сих пор никаких отчислений в пенсионную кассу не производится.
1. В какой суд я могу обратиться для взыскания всей задолженности с работодателя?
2. Реально-ли эту задолженность взыскать?
3. О каких штрафных санкциях к работодателю может идти речь?
Ответ
Вы можете обратиться в суд по трудовым конфликтам по месту жительства.
Ваш работодатель обязан был делать отчисления в пенсионный фонд с первого дня работы если существует коллективный договор или указ Мин. труда по отрасли работы, или в крайнем случае после шести месяцев. Вы имеете право взыскать с работодателя одноразовую сумму в размере 6% от месячной заработной платы умноженную на количество проработанных месяцев или заставить работодателя сделать отчисления в пенсионный фонд ретроактивно .
В любом случае на работодателя будут наложены штрафы и проценты за не отчисления в срок.
Обязательно ли страхование работника на случай утраты трудоспособности?
№95133Работодатель задерживает выплату заработной платы. Что предпринять?
№95083Обязан ли был работодатель перечислять взносы по страхованию здоровья?
№95048Является ли направление работника в неоплачиваемый отпуск дисциплинарным взысканием?
№94882Как выйти из членства в «Гистадруте»? Какое заявление надо написать?
Архив ответов «Трудовое право, трудовые конфликты»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право, трудовые конфликты»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 21617 подписчиков.