Трудовое право, трудовые конфликты
Прав ли работадатель?
№63651 05.09.10
отправить другу
в избранное
закладки
ссылка
Вопрос
Я отработала в фирме 10 лет метапелет. В данный момент по состоянию здоровья придется уволиться. Решила просмотреть все маскореты за 10 лет, узнать начисления больничных и отпускных и т.д. Обнаружила, что в мая 2006 года и в июне 2008 г, мне неправильно начислили оплату за проезд. Когда я попросила сделать перерасчет, мне в этом отказали,ссылаясь на то, что прошло уже много лет. Прав ли работадатель?
Ответ
Действительно, для каждого вида выплат — отпускных, оздоровительных и т.п. — есть свои сроки давности, т.е. сроки, в течение который работник вправе потребовать с работодателя их выплату в случае неполучения. Относительно расходов на проезд срок исковой давности составляет 7 лет и в Вашем случае этот срок еще не прошел.
Заметили ошибку в тексте? Выделите текст мышью и нажмите Ctrl+Enter
Существуют ли сроки выплаты годовых премиальных (бонуса с продаж)?
№96126Обязан ли работодатель выплатить мне зарплату и выдать письмо об увольнении?
№96086Обязан ли работодатель предоставить мне прежние дни и часы работы7
№96063Работодатель не выдаем мне расчетные листы. Что можно предпринять?
№96042Могу ли я получить компенсацию через суд за незаконные действия работодателя?
Архив ответов «Трудовое право, трудовые конфликты»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право, трудовые конфликты»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 21549 подписчиков.
RSS ленты