Трудовое право, трудовые конфликты
Правомочны ли действия работодателя?
№56690 24.05.09
Вопрос
Я работаю почтальоном, специфика работы у нас такова, что каждый день я делаю шаот носафот, которые заложены в мой район, что собственно для меня не составляет особенного напряжения. Но кроме своего района который я делаю без каких либо нареканий, работодатель иногда заставляет меня работать на другом участке. Согласно закону после пятого месяца беременности он не имеет права этого делать, а если срок совсем маленький, совсем начало
Правомочны ли действия моего работодателя?
Если он прав, могу ли я предоставить документ от врача? Работа ведь физическая
Ответ
1. что значит «заложены» в мой район?
2. в нормальной ситуации — дополнительные требования, требующие дополнительного личного времени — должны оплачиваться.
3. работодатель может требовать эти часы, если это в пределах закона о рабочем дне и о дополнительных часах.
4. начальный период беременности — не является поводом для претензии. но
5. если есть документ от врача подтверждающий необходимость работы в облегчённом режиме из-за беременности — то это уже обязывает работодателя.
Обязательно ли страхование работника на случай утраты трудоспособности?
№95133Работодатель задерживает выплату заработной платы. Что предпринять?
№95083Обязан ли был работодатель перечислять взносы по страхованию здоровья?
№95048Является ли направление работника в неоплачиваемый отпуск дисциплинарным взысканием?
№94882Как выйти из членства в «Гистадруте»? Какое заявление надо написать?
Архив ответов «Трудовое право, трудовые конфликты»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право, трудовые конфликты»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 21617 подписчиков.