В течение какого времени работодатель обязан выплатить компенсацию?

для печати

Вопрос

В течение какого времени работодатель обязан выплатить компенсацию уволеному работнику и как определяется по закону штраф за задержку этой выплаты?

Ответ

1. Работодатель обязан выплатить наёмному работнику компенсацию («пицуим») не позднее, чем в последний из нижеперечисленных дней:

1.1. В день прекращения работы, то есть в день прекращения юридических взаимоотношений работник-работодатель;

1.2. В срок, определённый коллективным, отраслевым или индивидуальным договором.

2. Задержкой выплаты компенсации считается невыплата в течение 15 дней после положенного срока. Если компенсация не выплачена с 16-го по 30-й день после положенного срока, то сумма компенсации должна быть выплачена с привязкой к индексу петребительских цен («мадад») от положенного срока до дня фактической оплаты плюс 20% от общей суммы за каждый последующий месяц задержки.

Адвокат Ави Аптекман

Лицензия № 16250
г. Бат Ям ул. Бен Гурион 138, 4 этаж., ул. Бен Гурион 138, 4 этаж. Телефон 03-6136021
тел: 03-6136021 (многоканальный).

Заметили ошибку в тексте? Выделите текст мышью и нажмите Ctrl+Enter

Каковы риски в случае, если я подам в суд иск о травле меня на работе?

Обязательно ли страхование работника на случай утраты трудоспособности?

Работодатель задерживает выплату заработной платы. Что предпринять?

Обязан ли был работодатель перечислять взносы по страхованию здоровья?

Является ли направление работника в неоплачиваемый отпуск дисциплинарным взысканием?

Архив ответов «Трудовое право, трудовые конфликты»

Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право, трудовые конфликты»