Мать маленького ребенка имеет право работать в день на час меньше, и это будет защитываться ей как полная ставка.

№3353 16.04.03 для печати отправить другу в избранное закладки ссылка

Вопрос

Я работаю программистом в фирме 3 года.

Все это время, включая беременность до последнего дня я работала 45 часов в неделю, это 9 часов в день, что считалось полной ставкой.

После рождения ребенка я имею возможность работать только 8 часов в день, то есть 40 часов в неделю, в связи с этим мне сократили зарплату до оплаты 86 процентов ставки.

Правда ли то, что мать маленького ребенка имеет право работать в день на час меньше, и это будет защитываться ей как полная ставка?

Ответ

Это правда. Вы вправе работать в день на час меньше и получать зарплату по полной ставке на протяжении 4 месяцев с момента окончания отпуска по беременности.

Подпишитесь на рассылку Израильского права и получайте новые юридические вопросы и ответы на электронную почту.

---

Поиск на сайте

Новые ответы в разделе

№95635

Как производят расчет пенсионных отчислений и компенсацию за задержку их перечисления?

№95601

Как обязать работодателя выплатить мне к зарплате доплату за бензин?

№95560

Обязан ли работодатель выплатить работнику процент за задержку пенсионных перечислений?

№95411

Как исчисляется срок исковой давности?

№95360

Что можно предпринять для защиты моей деловой репутации?

Архив ответов «Трудовое право, трудовые конфликты»

Вернуться назад Появились вопросы?

Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право, трудовые конфликты»