Трудовое право, трудовые конфликты
Как должен рассчитываться пицуим?
№2665 24.03.03
отправить другу
в избранное
закладки
ссылка
Вопрос
Я работала в фирме 9 лет. Получала основную зарплату и маанак миухед. Т.е. работала в свое основное время и в пятницу дополнительно, за что получала маанак.
В прошлом м-це фирма перешла в другое помещение и моя зарплата уменьшилась.
Сейчас я получила михтав питурим.
Как должен рассчитываться пицуим?
Ответ
Компенсация по увольнению должна рассчитываться по последней зарплате, но если произошло уменьшение в размере последней зарплаты, то за основу расчета берется зарплата до уменьшения.
К вашему сведению маанак миухад также является частью вашей зарплаты для подсчета полагающейся вам компенсации.
Заметили ошибку в тексте? Выделите текст мышью и нажмите Ctrl+Enter
Можно ли через суд обязать работодателя внести деньги в пенсионный фонд?
№96458Возможно ли взыскание с работодателя недостающих пенсионных отчислений?
№96267Законны ли мои требования к работодателю?
№96244Может ли работодатель расценить мой отказ выйти на работу как прогул?
№96127Существуют ли сроки выплаты годовых премиальных (бонуса с продаж)?
Архив ответов «Трудовое право, трудовые конфликты»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право, трудовые конфликты»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 17606 подписчиков.
RSS ленты