Трудовое право, трудовые конфликты
Имею ли я право на получение компенсации в связи с тем, что до заключения договора несколько месяцев проработал в этой охранной фирме?
№2641 21.03.03
отправить другу
в избранное
закладки
ссылка
Вопрос
Я работаю школьным охранником по-договору, заключенному на 10 месяцев (срок учебного года), по-истечении которого буду считаться автоматически уволенным. Имею ли я право на получение компенсации (пицуим) в связи с тем, что и до заключения договора я несколько месяцев проработал в этой охранной фирме, хотя и не на полную ставку, а в качестве «экстра» с ежемесячным заработком от 600 до 2000 шекелей?
Ответ
У вас есть право на получение компенсации в связи с увольнением, поскольку главным условием по закону для того чтобы у работника возникло такое право являются трудовые правоотношения с тем же работодателем на протяжении года. Поэтому период работы до заключения договора и период, который Вы проработали согласно договору, включаются в продолжительность работы у того же работодателя.
Заметили ошибку в тексте? Выделите текст мышью и нажмите Ctrl+Enter
Как производят расчет пенсионных отчислений и компенсацию за задержку их перечисления?
№95601Как обязать работодателя выплатить мне к зарплате доплату за бензин?
№95560Обязан ли работодатель выплатить работнику процент за задержку пенсионных перечислений?
№95411Как исчисляется срок исковой давности?
№95360Что можно предпринять для защиты моей деловой репутации?
Архив ответов «Трудовое право, трудовые конфликты»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право, трудовые конфликты»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 21611 подписчиков.
RSS ленты