Трудовое право, трудовые конфликты
На нашем заводе всем работникам понизили заработную плату от 2 до 7 процентов.
№2632 21.03.03
Вопрос
На нашем заводе всем работникам понизили заработную плату от 2 до 7 процентов. При этом каждому из нас грозят увольнением, обязали подписать письмо о нашем согласии с этим.
Законно ли это? Могу ли я теперь уволиться по собственному желанию, сохранив при этом право на пицуим?
Ответ
Если характер или условия работы на вашем предприятии не изменились, то работодатель не имеет права уменьшать зарплату. Вы можете уволиться по собственному желанию, сохранив пицуим.
Каковы риски в случае, если я подам в суд иск о травле меня на работе?
№95140Обязательно ли страхование работника на случай утраты трудоспособности?
№95133Работодатель задерживает выплату заработной платы. Что предпринять?
№95083Обязан ли был работодатель перечислять взносы по страхованию здоровья?
№95048Является ли направление работника в неоплачиваемый отпуск дисциплинарным взысканием?
Архив ответов «Трудовое право, трудовые конфликты»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право, трудовые конфликты»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 21620 подписчиков.