Трудовое право, трудовые конфликты
Оплата отпускных и оздоровительных.
№2343 10.03.03
Вопрос
Я работаю на предприятии выпускающем различные товары для медицины (шприцы и т.п.). Работа на предприятии в одну смену пять дней в неделю по 8 часов 30 минут в день. Я работаю на этом предприятии третий год и получаю за каждый проработанный месяц только 0,83 дня отпуска, и за каждый отработанный год 5 дней оздоровительных. Когда я захотел проверить на основании чего я это получаю, выяснилось, что хозяин не подписывал никакого «эскем». Если это так, то как мне должны оплачивать отпускные и оздоровительные? Как называется на иврите документ, на который можно сослаться?
Ответ
По закону о ежегодном отпуске (хок хуфша шнатит) хозяин обязан предоставить Вам 14 дней отпуска в году.
По общему коллективному соглашению об оплате оздоровительных (эскем кибуци бе-двар ташлюм дмей авраа) Вам полагается 5 оздоровительных дней за первый год, 6 дней за второй год и 6 дней за третий год работы.
Действие закона и коллективного соглашения упомянутых выше распространяется на всех работодателей в Израиле.
Обязательно ли страхование работника на случай утраты трудоспособности?
№95133Работодатель задерживает выплату заработной платы. Что предпринять?
№95083Обязан ли был работодатель перечислять взносы по страхованию здоровья?
№95048Является ли направление работника в неоплачиваемый отпуск дисциплинарным взысканием?
№94882Как выйти из членства в «Гистадруте»? Какое заявление надо написать?
Архив ответов «Трудовое право, трудовые конфликты»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право, трудовые конфликты»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 21617 подписчиков.