Получасовый перерыв на работе не оплачивается и вычитается из рабочих часов.

№1893 13.02.03 для печати отправить другу в избранное закладки ссылка

Вопрос

Мой рабочий день 9 часов. Зарплата — почасовая. Есть 2 перерыва на обед: 15 минут и 30 минут. Получасовый перерыв не оплачивается, то есть вычитается из 9 рабочих часов.

Законно ли это?

Дайте ссылку на соответствующий документ.

Ответ

Предоставляя вам 2 перерыва, ваш работодатель действует в соответствии с 20-ым параграфом закона о часах работы и отдыха.

Если в Ваш получасовой перерыв Вы можете идти куда угодно, и работодатель не препятствует Вашему уходу с территории места работы во время этого перерыва, то оплата за него не полагается.

Если же работодатель требует Вашего присутствия на месте работы в процессе перерыва, то такой перерыв входит в оплачиваемые часы работы.

Подпишитесь на рассылку Израильского права и получайте новые юридические вопросы и ответы на электронную почту.

---

Поиск на сайте

Новые ответы в разделе

№95140

Обязательно ли страхование работника на случай утраты трудоспособности?

№95133

Работодатель задерживает выплату заработной платы. Что предпринять?

№95083

Обязан ли был работодатель перечислять взносы по страхованию здоровья?

№95048

Является ли направление работника в неоплачиваемый отпуск дисциплинарным взысканием?

№94882

Как выйти из членства в «Гистадруте»? Какое заявление надо написать?

Архив ответов «Трудовое право, трудовые конфликты»

Вернуться назад Появились вопросы?

Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право, трудовые конфликты»