Трудовое право - Компенсации
Как рассчитать размер компенсации?
№8732 03.12.03
отправить другу
в избранное
закладки
ссылка
Вопрос
У меня почасовая оплата труда. Работаю постояно неделю днём, неделю ночью, праздники и субботы по 12 часов в день. Зарплата в месяц 9,000 брутто. При увольнении в связи с переездом работодатель сказал, что компенсаия будет насчитыватся в размере 8-ми часового рабочего дня без дополнительных часов и ночных смен и будет составлять 4,200 шек. в месяц.
По какой схеме я могу рассчитать размер выплаты?
Ответ
У Вас хитрый работодатель, и в принципе он прав, при расчете пицуима не учитываются шаот носафот, вопрос со сменными надбавками — можно спорить, бывает и да, и нет. Но если правильно все сделать, то можно, как говорится, не мытьем так катаньем, получить оплату за дополнительные часы, которые судя по всему Вам не платили, и это будет больше, чем разница в пицуиме. Если ваша зарплата постоянная, то почему Вы считаете, что у Вас почасовая оплата? Я думаю, у Вас возникнет еще масса вопросов.
Заметили ошибку в тексте? Выделите текст мышью и нажмите Ctrl+Enter
Хочу уволиться с работы. Какие выплаты мне полагаются?
№96094Полагается ли пенсионеру компенсация при увольнении с работы?
№95890Какая часть денег «пицуим» принадлежит работодателю, а какая — работнику?
№95594Должен ли работодатель выплатить компенсацию моей жене?
№95589Есть ли у моего мужа право на получение «пицум» в полном объеме?
Архив ответов «Трудовое право - Компенсации»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Компенсации»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 21551 подписчиков.

RSS ленты