Должен ли работодатель выплатить мне компенсацию при увольнении?

№83994 10.04.17 для печати отправить другу в избранное закладки ссылка

Вопрос
Работник отработал 7 месяцев. В один день встал и покинул рабочее место без предварительного предупреждения (причина была в конфликте с другими сотрудниками). О своем уходе послал СМС начальнику, больше на работу не вернулся. Работник не отработал положенное количество времени и не дал возможности найти себе замену.
Положена ли какая-то компенсация в данном случае?

Ответ
Ответ на Ваш вопрос отрицательный.

Подпишитесь на рассылку Израильского права и получайте новые юридические вопросы и ответы на электронную почту.

---

Поиск на сайте

Новые ответы в разделе

№95594

Должен ли работодатель выплатить компенсацию моей жене?

№95589

Есть ли у моего мужа право на получение «пицум» в полном объеме?

№95588

Возможно ли увольнение из-за болезни супруга с получением «пицуим»?

№95518

Как производится расчёт отчислений в пенсионный фонд?

№95511

Какую сумму «пицуим» можно получить при при выходе на пенсию?

Архив ответов «Трудовое право - Компенсации»

Вернуться назад Появились вопросы?

Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «предупреждение, конфликт, сотрудник, замена, причина»