Как правильно произвести расчет компенсации?

№26697 21.03.04 для печати отправить другу в избранное закладки ссылка

Вопрос
Как правильно произвести при увольнении расчет положенной компенсации, отпускных, оздоровительных? Учитывается заработная плата брутто (в которую входит оплата сверхурочных часов) или просто определенный законом минимум 186 рабочих часов в месяц (при почасовой оплате труда)?

Ответ
Все вопросы касательно расчетов Вы можете адресовать специалистам — аудиторам, консультирующим на нашей сайте.

Подпишитесь на рассылку Израильского права и получайте новые юридические вопросы и ответы на электронную почту.

---

Поиск на сайте

Новые ответы в разделе

№95594

Должен ли работодатель выплатить компенсацию моей жене?

№95589

Есть ли у моего мужа право на получение «пицум» в полном объеме?

№95588

Возможно ли увольнение из-за болезни супруга с получением «пицуим»?

№95518

Как производится расчёт отчислений в пенсионный фонд?

№95511

Какую сумму «пицуим» можно получить при при выходе на пенсию?

Архив ответов «Трудовое право - Компенсации»

Вернуться назад Появились вопросы?

Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Компенсации»