Профессиональные болезни. Как их распознать и что делать?

18.04.24 для печати отправить другу в избранное закладки ссылка

Как же понять, что в вашей болезни виновата профессиональная деятельность? Когда получаешь травму на работе, то все более-менее понятно. А что делать в случае профессионального недуга?

Хотим рассказать кейс нашего бюро и разобрать на примере нашей клиентки, как выявляется профессиональная болезнь.

Наша клиентка работала в пекарне: повышенная/пониженная температура, влажность/сухость воздуха, вредные вещества в воздухе, сырье, инвентарь и физические нагрузки. Ольга проработала в таких условиях 13 лет.
Через 11 лет трудового стажа она начала замечать ухудшение самочувствия насморк, покраснение глаз, частая простуда и общее ухудшение здоровья.

Но только через два года 01/02/23 Ольга обратилась к врачу, на первом же приёме врач дал запрет на выход на рабочее место. Зная, что наш офис на протяжении уже более 12 лет успешно ведёт дела по рабочим травмам, инвалидности, а также и производственным заболеваниям, Ольга обратилась к нам.

Мы незамедлительно начали сбор необходимых документов и подали дело в Институт национального страхования. И как результат – 30/09/23 мы получаем решение!

С 10 марта 2023 года установлена ПОСТОЯННАЯ инвалидность (по причине ухудшения здоровья и приобретения аллергии на муку) в размере 10% и единоразовая выплата в размере 23,220 шек!

Следующий шаг — подача иска против работодателя.

На этом только одном примере из тысяч мы хотим показать и призвать работников никогда не забывать о своих правах и не бояться подавать документы в Битуах Леуми по производственными заболеваниями и травмами.

Желаем всем здоровья!

Если вам нужна консультация по экстренной репатриации, СТУПРО или по вопросам Битуах Леуми, свяжитесь с нами.

Подпишитесь на рассылку Израильского права и получайте новые юридические статьи на электронную почту.

---

Поиск на сайте

Новые статьи в разделе

Что считается халатностью работодателя согласно израильскому законодательству?

15.06.2026 В соответствии с израильским законодательством, халатность работодателя определяется как нарушение законной обязанности обеспечивать безопасные условия труда.

Иск в связи с травмой на работе при падении работника с лестницы

04.05.2026 Подача иска о компенсации за падение с лестницы, особенно на рабочем месте, может привести к значительной выплате от Национального института страхования и работодателя.

Производственная травма в Израиле: почему нельзя медлить

30.03.2026 Каждый день тысячи людей в Израиле выходят на работу, не задумываясь о том, что может произойти несчастный случай.

Архив ответов «Взыскание ущерба и компенсаций - Производственные травмы и профессиональные заболевания»

Вернуться назад Появились вопросы?

Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Взыскание ущерба и компенсаций - Производственные травмы и профессиональные заболевания»