Вопрос
Я получила увольнительное письмо. Работодатель сообщил, что сначала я должна подписать бумагу о том, что у меня нет никаких претензий к фирме.
Если я подпишу такую бумагу, смогу ли я потом обратится по поводу ошибок в расчете пицуима и больничных? Как повлияет эта бумага?
Ответ
По имеющимся прецедентам Верховного суда по трудовым спорам эта бумага может не помешать. Всё равно она не желательна и может повлиять в определёенной степени на развитие событий.
С другой стороны работодатель не имеет права ставить условия подобного рода работнику.