Каким способом отправить письмо работодателю?

№89468 20.02.20 для печати отправить другу в избранное закладки ссылка

Вопрос
Не получил ''одаа мукдемет''. Написал письмо работодателю.
Каким способом отправить это письмо работодателю? Только через почту заказным письмом (для суда)? Или можно через СМС, WhatsApp?

Ответ
Наилучший вариант уведомления — это заказное письмо с уведомлением о вручении. Как только письмо вручено адресату, почтальон подписывает карточку о передаче корреспонденции с датой вручения, и карточка возвращается на почтовый адрес отправителя. Эта карточка является доказательством получения Вашего письма работодателем.
Есть ещё способ: можно оставить письмо у секретаря работодателя, а на копии письма получить роспись секретаря с указанием даты приёма письма от Вас. На копии письма пишется слово «ниткабель» («принято», «получено») и ставится число и подпись секретаря. Такая надпись и есть доказательство получения.
Есть и третий вариант. Можно отправить письмо с посыльным, который после вручения письма даёт письменную декларацию, что определённого числа в определённое время им лично вручено письмо в руки адресату. В данном случае доказательством является эта декларация.
Учитывая возможные сбои электроники, СМС и другие электронные послания не представляются столь надёжными, но и они имеют право на существование.

Подпишитесь на рассылку Израильского права и получайте новые юридические вопросы и ответы на электронную почту.

---

Поиск на сайте

Новые ответы в разделе

№90589

Могу ли я подать в суд на работодателя после увольнения?

№90544

Обязан ли работодатель-банкрот делать взносы в пенсионный фонд?

№90212

Обязано ли ''Битуах леуми'' оплатить услуги адвоката?

№90177

Имеет ли право работодатель уволить моего мужа?

№90160

Как добиться оплаты отпускных и оздоровительных при увольнении?

Архив ответов «Трудовое право, трудовые конфликты»

Вернуться назад Появились вопросы?

Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «суд, почта, уведомление, вручение, доказательство»