Каковы правила оплаты оздоровительных дней?

для печати

Вопрос
Человек проработал три месяца через фирму по трудоустройству («коах адам»), а затем напрямую от завода.
Каковы правила оплаты оздоровительных дней: оплата оздоровительных дней должна производиться с первого месяца работы или только с того времени, когда человек был принят на предприятие?

Ответ
С 1-го дня, то есть включая период работы через фирму по трудоустройству («коах адам»).

Адвокат Дмитрий Баксанский

Лицензия № 30059
г. Ришон ле-Цион, ул. Эйн Акоре 10 , этаж 1ый, мигдаль айовель
тел: 03-9563676.
моб.тел: 0504-662165

Заметили ошибку в тексте? Выделите текст мышью и нажмите Ctrl+Enter

Каковы правила предоставления работодателем отпуска работникам?

Каков расчёт отпускных дней за месяц при неполной рабочей ставке?

Запрещено ли давать работнику хофеш во время неоплачиваемого отпуска?

Есть ли у меня право на денежную компенсацию за неиспользованные отпускные и больничные дни?

Каковы правила расчета отпускных дней?

Архив ответов «Трудовое право - Отпускные и оздоровительные»

Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «работа, месяц, предприятие, трудоустройство, период »