Трудовое право - Отпускные и оздоровительные
Должен ли я при расчете выплатить отпускные?
№46847 18.07.07
отправить другу
в избранное
закладки
ссылка
Вопрос
Я вынужден уволить работника за систематические прогулы. Он проработал полтора месяца. Должен ли я при расчете выплатить отпускные?
Ответ
Поскольку работник проработал меньше 75 рабочих дней, то вы должны ему выплатить 4% от общей суммы заработка за полтора месяца.
Адвокат Дмитрий Баксанский
Лицензия № 30059г. Ришон ле-Цион, ул. Эйн Акоре 10 , этаж 9ый, мигдаль айовель
тел: 03-9563676.
моб.тел: 0504-662165
Заметили ошибку в тексте? Выделите текст мышью и нажмите Ctrl+Enter
Какая сумма отпускных и оздоровительных выплат полагается работнице?
№96413Возможно ли получение денежной компенсации за задержку выплаты оздоровительных?
№96374Как производится расчет оплаты оздоровительных дней?
№96174Каковы правила предоставления работодателем отпуска работникам?
№96163Каков расчёт отпускных дней за месяц при неполной рабочей ставке?
Архив ответов «Трудовое право - Отпускные и оздоровительные»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Отпускные и оздоровительные»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 19099 подписчиков.

RSS ленты