Вопрос
Я работаю на одном из заводов в Израиле по 12 часов в сутки. Администрация завода не может обеспечить нас работой 4 дня в неделю, а вместо этого нам дают три рабочих дня, а четвертый берут из отпускных. У кого уже не хватает этих отпускных дней, дают в «долг» дни, а при возможном увольнении вычтут этот долг.
Законно ли это?
Ответ
Нет.