договор, коллектив, увольнение, пенсия, процент
Правильно ли работодатель перечилял деньги на «пицуим»?
№95237 06.06.24
отправить другу
в избранное
закладки
ссылка
Вопрос
Мне 78 лет, работаю с 1997 года и продолжаю работать на том же заводе. Я получаю пенсию из пенсионного фонда «Мивтахим а-ватика» с 2013 года. Проверил расчет ежемесячных перечеслений с 1997 г. по 2013 г. и обнаружил, что на «пицуим» (компенсация при увольнении) мне перечисляли 6.5 процента. Я знаю, что по закону полагается 8.3 процента.
Правильно ли работодатель перечилял деньги на «пицуим»? Есть ли возможность (как и когда) получить недостающие деньги?
Ответ
На «пицуим» отчисляли не 6.5%, а 6%. Это абсолютно законно, более того, в «Мивтахим а-ватика» нет возможности отчислять 8.33% на «пицуим».
Что касается взаиморасчётов с работодателем по «пицуим», то это происходит при увольнении. Вариантов там может быть очень много в зависимости от личного трудового договора или коллективного договора и/или отраслевого указа министра труда.
Пенсионный консультант Геннадий Бердичевский
Лицензия № L-00120296г. консультации по всей стране,
тел: 052-3651481.
Заметили ошибку в тексте? Выделите текст мышью и нажмите Ctrl+Enter
Должен ли работодатель выплатить компенсацию моей жене?
№95589Есть ли у моего мужа право на получение «пицум» в полном объеме?
№95588Возможно ли увольнение из-за болезни супруга с получением «пицуим»?
№95518Как производится расчёт отчислений в пенсионный фонд?
№95511Какую сумму «пицуим» можно получить при при выходе на пенсию?
Архив ответов «Трудовое право - Компенсации»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «договор, коллектив, увольнение, пенсия, процент»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 21622 подписчиков.
RSS ленты