Как получить компенсацию за несвоевременную выплату выходного пособия?

№92776 07.02.22 для печати отправить другу в избранное закладки ссылка

Вопрос
Трудовые отношения прекращены 31.08.2021 г. «Тофес» 161 получен 04.11.2021 г. Сумма «пицуим» за стаж работы до 2008 г. поступила на мой банковский счет 08.12.2021 г.
Какова возможность получения компенсации за несвоевременную выплату выходного пособия? Какова может быть сумма компенсации (как она исчисляется)? Есть ли у этого дела судебная перспектива?

Ответ
Компенсация при увольнении должна быть выплачена работнику не позднее 15 дней с момента увольнения работниув — прекращения отношений «работник-работодатель» (речь идет о дополнении к части «пицуим», которая находится в пенсионной кассе). В этот отрезок времени работодатель должен выдать «тофес» 161 и сделать освобождение денег из пенсионной кассы.
Иск о взыскании компенсации за несвоевременную выплату денег можно подать в суд в течение года (срок исковой давности).
Практически никто из работодателей не может выполнить требование закона в указанные сроки, поэтому суды зачастую снисходительны к работодателю, если работодатель по объективным причинам задержал выплату. Каждую ситуацию следует проанализировать отдельно.
Обращайтесь в наш офис.

Подпишитесь на рассылку Израильского права и получайте новые юридические вопросы и ответы на электронную почту.

---

Поиск на сайте

Новые ответы в разделе

№96131

Хочу уволиться с работы. Какие выплаты мне полагаются?

№96094

Полагается ли пенсионеру компенсация при увольнении с работы?

№95890

Какая часть денег «пицуим» принадлежит работодателю, а какая — работнику?

№95594

Должен ли работодатель выплатить компенсацию моей жене?

№95589

Есть ли у моего мужа право на получение «пицум» в полном объеме?

Архив ответов «Трудовое право - Компенсации»

Вернуться назад Появились вопросы?

Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «суд, работа, увольнение, пенсия, задержка»