Трудовое право - Компенсации
Работа на полставки и пицуим при увольнении
№75678 05.02.14
отправить другу
в избранное
закладки
ссылка
Вопрос
Из вашего ответа я понял, что мне лучше оформить пенсию и, получив компенсацию, опять приступить к работе, естественно, с согласия руководства фирмы. До сих пор шел разговор, что я оформляю пособие по старости и остаюсь работать. А в этом случае я потом не получу компенсацию? А могут ли по закону меня уволить и тут же принять обратно, или должен пройти какой-то срок?
Ответ
Работодатель может уволить Вас и сразу же принять на работу, а может снова принять вас на работу через некоторое время — это на его усмотрение.
Если Вы хотите получить компенсацию по увольнению именно сейчас, то вам придется уволиться в связи достижением пенсионного возраста и получить компенсацию, а затем снова начать работать.
Заметили ошибку в тексте? Выделите текст мышью и нажмите Ctrl+Enter
Хочу уволиться с работы. Какие выплаты мне полагаются?
№96094Полагается ли пенсионеру компенсация при увольнении с работы?
№95890Какая часть денег «пицуим» принадлежит работодателю, а какая — работнику?
№95594Должен ли работодатель выплатить компенсацию моей жене?
№95589Есть ли у моего мужа право на получение «пицум» в полном объеме?
Архив ответов «Трудовое право - Компенсации»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Компенсации»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 21551 подписчиков.

RSS ленты