Трудовое право - Компенсации
Компенсации при увольнении
№74164 31.07.13
Вопрос
Я проработал на мебельной фабрике 10 лет и 3 месяца. Получил производственную травму, после чего, в течение 90 дней я получал деньги из Битуах Леуми. По заключению производственного врача, в ближайшие месяцы я не смогу вернуться на работу, а буду должен пройти врачебную комиссию Битуах Леуми для получения временной инвалидности. Хозяин фабрики решил не ждать моего возвращения и дал мне письмо об увольнении. Первые 8 лет я получал у хозяина зарплату брутто [для примера: 9000 шекелей в месяц без социальных добавок]. Последние 2 года и 3 месяца я получал зарплату нетто [8150 шекелей, что примерно, соответствует 10300 шекелей брутто]. Вопросы:
1. Какую сумму пицуима я должен получить от хозяина?
2. Должен ли я с этой суммы заплатить какие-либо налоги?
Ответ
Пицуим выплачивается из расчета «последняя зарплата умножить на количество проработанных лет». Не все составные части оплаты берутся в расчет. Так например, дополнительные часы (шаот носафот) не учитываются.
Пицуим освобождены от подоходного налога (потолок — около 12000 шекелей в год).
Каковы правила выплаты «пицуим» при выходе работника на пенсию?
№95128Можно ли перевести часть «пицуим» в пенсионные накопления?
№95116Могу ли я требовать от работодателя «пицуим», созданных работодателем до 2008 г.?
№95001Каковы правила расчета компенсации при увольнении («пицуим»)?
№94922Входит ли в расчёт «пицуим» оплата больничных листов и отпускных дней?
Архив ответов «Трудовое право - Компенсации»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Компенсации»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 21620 подписчиков.