Расчет компенсации при увольнении.

№72368 23.01.13 для печати отправить другу в избранное закладки ссылка

Вопрос
Я проработал на заводе 10 лет только в ночную смену. Смена составляла 12 часов, с 19.00 до 7.00. Зарплата мне начисляется исходя из 25 ш. час. С 19.00 до 24.00 мне оплачивается 125% , с 0.00 до 7.00 150%. В месяц я вырабатывал около 280 часов. Кроме этого последние три года я получаю постоянный бонус. Что войдет в компенсацию при увольнении?

Ответ
Пицуим рассчитываются, исходя из 100% нетто в час — 25 шек. в Вашем случае. Но, так как не должно составить труда доказать что Вы работали исключительно ночные часы — в этом случае, расчет будет производиться исходя из 125% в час, что составляет Вашу базисную ставку.
Относительно количества часов в месяц для расчета пицуим — будут взяты 186 часов в месяц, тогда как дополнительные рабочие часы не учитываются.
Постоянные бонусы учитываются.

Подпишитесь на рассылку Израильского права и получайте новые юридические вопросы и ответы на электронную почту.

---

Поиск на сайте

Новые ответы в разделе

№95594

Должен ли работодатель выплатить компенсацию моей жене?

№95589

Есть ли у моего мужа право на получение «пицум» в полном объеме?

№95588

Возможно ли увольнение из-за болезни супруга с получением «пицуим»?

№95518

Как производится расчёт отчислений в пенсионный фонд?

№95511

Какую сумму «пицуим» можно получить при при выходе на пенсию?

Архив ответов «Трудовое право - Компенсации»

Вернуться назад Появились вопросы?

Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Компенсации»