Трудовое право - Компенсации
Должны ли быть оплачены неиспользованный отпуск и оздоровительные после увольнения?
№57816 05.08.09
отправить другу
в избранное
закладки
ссылка
Вопрос
В середине 2008 г. я был уволен по инициативе работодателя и получил пицуим, к чему не имею претензий. Однако, за время работы мне ни разу не предоставлялся отпуск за отработанное время (3 года) и ни разу не выплачивались оздоровительные. Это никогда не отражалось и в тлуш-маскоретах. К сожалению, считая, что мои отношения с работодателем закончились после выплаты пицуима,я не сохранил свои экземпляры тлушей. Могу ли я в такой ситуации требовать сейчас выплаты компенсаций за отпуска и оздоровительные и чем обосновать справедливость моих претензий.
Ответ
Можете. Работодатель также имеет в своём распоряжении экземпляры тлушей и должен будет представить их суду.
Заметили ошибку в тексте? Выделите текст мышью и нажмите Ctrl+Enter
Можно ли перевести часть «пицуим» в пенсионные накопления?
№95116Могу ли я требовать от работодателя «пицуим», созданных работодателем до 2008 г.?
№95001Каковы правила расчета компенсации при увольнении («пицуим»)?
№94922Входит ли в расчёт «пицуим» оплата больничных листов и отпускных дней?
№94919Каковы правила перечисления работодателем денег в фонд «пицуим»?
Архив ответов «Трудовое право - Компенсации»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Компенсации»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 21618 подписчиков.
RSS ленты