Трудовое право - Компенсации
Что будет означать новый договор?
№57422 08.07.09
отправить другу
в избранное
закладки
ссылка
Вопрос
месяц назад мне уменьшили зарплату без моего писменного согласия,
я хочу подписать это согласие только в обмен на новый договор что я имею право на письмо об увольнение и право на компенсацию в случае увольнения по собственному желанию.
Будет ли этот договор законным?
мой стаж в этой фирме почти 8 лет
Ответ
Если Вы подпишите такой договор, то это будет означать только, что Вы согласились на условия уменьшения Вашей з/платы, так как социальные гарантии работника не могут быть предметом торга и не имеют законной силы.
Заметили ошибку в тексте? Выделите текст мышью и нажмите Ctrl+Enter
Должен ли работодатель выплатить компенсацию моей жене?
№95589Есть ли у моего мужа право на получение «пицум» в полном объеме?
№95588Возможно ли увольнение из-за болезни супруга с получением «пицуим»?
№95518Как производится расчёт отчислений в пенсионный фонд?
№95511Какую сумму «пицуим» можно получить при при выходе на пенсию?
Архив ответов «Трудовое право - Компенсации»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Компенсации»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 21622 подписчиков.
RSS ленты