Трудовое право - Компенсации
Какой день считается датой увольнения?
№46799 13.07.07
Вопрос
Меня уволили и выдали увольнительное письмо. Работодатель оплатил мне ещё месяц за непредупреждение об увольнении.
Какой день считается датой увольнения?
С какой даты следует отсчитывать 15 дней, в течение которых работодатель обязан известить страховую компанию об увольнении?
Ответ
Дата, указанная в письме об увольнении, и является датой увольнения, с этой даты и следует отсчитывать 15 дней, в течение которых работодатель обязан известить страховую компанию об увольнении.
Должен ли работодатель выплатить компенсацию моей жене?
№95589Есть ли у моего мужа право на получение «пицум» в полном объеме?
№95588Возможно ли увольнение из-за болезни супруга с получением «пицуим»?
№95518Как производится расчёт отчислений в пенсионный фонд?
№95511Какую сумму «пицуим» можно получить при при выходе на пенсию?
Архив ответов «Трудовое право - Компенсации»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Компенсации»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 21622 подписчиков.